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时隔2天 ，韩美又在朝鲜半岛西部海域上空举行联合空演******
中新网2月4日电 据韩联社报道 ，韩国空军3日表示 ，韩国空军F-35A战斗机、美国空军F-22和F-35B战斗机等第5代隐形战机和美国F-16CM战机等 ，在朝鲜半岛西部海域上空进行了联合空中演习。
韩国空军表示 ，此次演习旨在提升韩美空军的联合作战执行能力和互操作性，同时展现美国对韩提供协防承诺的决心和能力 。今后将不断展开联合演习。
韩美防长会谈后 ，两国于2月1日举行2023年首次联合空中演习，韩国空军F-35A战斗机、美国空军B-1B战略轰炸机 、F-22和F-35B战斗机等参演 。
美国国防部长官劳埃德·奥斯汀在会谈上曾表示，包括F-35 、F-22的第五代战斗机和“罗纳德·里根”号核动力航母战斗群已调遣至朝鲜半岛 ，今后将会调遣更多战略武器。
硅谷“很冷”！谷歌 、微软 、亚马逊……万人级别大裁员****** 中新网2月4日电(中新财经记者 谢艺观)“资本主义是无情 的，招人 的时候是talent，裁员 的时候就 是database里 的一个data point ，是随机程序被选中 的‘幸运鹅’。”这位来自新加坡的谷歌员工最近刚刚收到裁员通知 。 从去年开始，一场从美国旧金山湾区蔓延 的硅谷裁员风暴 ，让数以万计 的科技公司员工面临失业命运 。曾经 的“高工资” 、“高福利”，如今伴随着一纸通知 ，全部化为泡影 。 谷歌 、微软、亚马逊……万人级别大裁员 ！ 1月20日 ，谷歌CEO皮查伊在致员工信中宣布将全球裁员约1.2万人。据外媒报道，此次裁员是该公司有史以来规模最大 的裁员，约占其全球员工总数的6% 。 视频：谷歌员工抗议大规模裁员和低工资来源 ：中国新闻网 当被称为“硅谷养老院”的谷歌也加入到裁员队伍时，不少科技公司员工感受到了彻骨 的“寒冷”。 不只是谷歌 ，美国科技巨头微软和亚马逊也开启万人级别大裁员。 微软近日表示 ，将在3月31日前裁员1万人；亚马逊近期也提到，将裁员1.8万余人 ，这亦 是该公司史上规模最大的裁员。 当人们还没从震惊中走出 ，电子支付巨头PayPal又在1月底发布公告，在未来几周全球裁员2000名全职员工。 如果把时间线拉长 ，这波科技公司“裁员潮”，从去年上半年开始发酵 ，并于去年11月份达到一个高峰 。当月，推特公司解雇约50%的员工 ；Meta宣布裁员1.1万人 ；亚马逊称或将裁员约1万人…… 一位见识过2022年11月硅谷大裁员的Meta员工称 ，“心理上 的震感尤其强烈，第一次真切地体会到了衰退和裁员 。” 追踪科技公司裁员情况的Layoffs.fyi网站数据显示 ，2022年有1040家科技公司裁员 ，近16万名员工被解雇 。而据美国就业咨询公司Challenger ，Gray&Christmas数据，仅2022年11月，科技行业就宣布裁员52771人 ，创下自2000年该公司开始统计相关数据以来的最高纪录。 进入2023年，裁员“风暴”更加猛烈。Layoffs.fyi网站显示 ，2023年第一个月 ，就有两百多家科技公司裁员，超8万名员工被辞退 。 “虽然幸运地从裁员‘饥饿游戏’中活下来了 ，但想一想还 是很惊心动魄，这一波裁员感觉比上一波要严酷很多。”一位在美国工作 的网友近日表示 。 科技公司大裁员还引发了外籍员工留美身份问题 。 在美国硅谷一家科技巨头供职十多年 的华人软件工程师陈传昌表示 ，在这一轮“裁员潮”当中 ，被裁掉 的年轻人压力更大 。因资历不深 ，这部分人在劳动力市场没有优势 。其中一部分人持 H-1B签证在美工作 ，如果两个月内找不到工作，他们就要离开美国。现在就算有公司还在招聘，规模也有限。有些年轻人难觅心仪的机会。 科技巨头们为何纷纷选择裁员 ？ 在新冠肺炎疫情前期 ，科技企业曾借助自身优势一路高歌猛进 ，纷纷启动大规模招聘活动 。为何这些科技企业如今又走上裁员之路？  当地时间2022年11月9日，人们在位于美国加利福尼亚州门洛帕克 的Meta总部拍照留念 。该公司当日表示，将裁员1.1万人 。 中新社记者 刘关关 摄“我错了，我对此负责 。”Meta首席执行官马克·扎克伯格对于裁员如 是表示 ，“疫情之初，世界迅速转向线上 ，电子商务激增带来巨大 的收入增长。许多人预测，这将 是一种永久性 的加速 ，即便疫情结束后也将继续 。我也这么认为，所以决定大幅增加投资 。不幸的是，事情并没有像我预期 的那样发展。电子商务恢复了以前 的趋势 ，而且宏观经济下行 、竞争加剧、广告业务下降导致收入远低预期。” 不仅是Meta ，梳理科技公司给出的裁员理由，疫情下 的经济下行、过度雇佣、高通胀和高利率成为“高频词” 。 “科技公司前期发展有点过快，存在一定盲目性 ，在过度扩张后或有一个调整过程 ；全球管控加强下也导致跨国科技企业利润下降 。”中国现代国际关系研究院研究员陈凤英告诉中新财经记者，世界经济 的收缩叠加国际关系紧张亦对跨国公司发展有所影响 。 中国政策科学研究会经济政策委员会副主任徐洪才亦表示 ，“虽然企业裁员有其内部原因，但从共性上来讲，也因为全球经济不景气 ，企业的日子都不好过了。”  当地时间2022年10月28日，行人从美国加州旧金山推特总部大楼附近经过。 中新社记者 刘关关 摄“火车头”光环不再 ，美国经济将进入衰退 ？ “‘裁员潮’令人联想到本世纪初的互联网泡沫。”路透社报道称 ，2000年到2003年期间 ，廉价资金、高投资者预期和充裕现金流催生了科技行业巨大泡沫。 如今众多科技公司人员大规模收缩， 是否意味着经历多年强势扩张 的科技行业要面临衰退？ “目前科技企业生存环境发生巨大变化，无限扩张也受到限制，在新形势下，新科技怎么突破，新市场如何扩展，成为一个新的问题。”不过在陈凤英看来，“这不等于科技行业要走向衰退，而 是科技创新到了一个瓶颈阶段 ，必须要有个突破 。” 作为多年来美国经济最强劲的“火车头” ，美国旧金山湾区 的科技企业启动 的这波裁员是否也预示着美国经济将出现衰退？ 据CNBC(美国消费者新闻与商业频道)报道 ，经济学家认为，虽然这些裁员 是突然的，对受影响的人来说无疑是破坏性的，但它并不 是预示着 是经济衰退 的裁员浪潮 。 ADP首席经济学家内拉·理查森表示 ，预示经济衰退即将来临 的一个更重要 的指标 是临时工 的雇佣减少和裁员增加 ，尤其 是在制造业。 内拉·理查森说，2022年底 ，美国一项衡量工厂活动 的指数自2020年以来首次出现收缩，而“制造业通常 是衰退开始的地方” 。(完)
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